LANGWEILEN SIE SICH IN IHREM JOB? WIR HABEN DIE PERFEKTE LÖSUNG!

Wir suchen einen HR Manager Recruiting (m/w/d) für unser externes Team in Sigmaringen. In dieser Position repräsentieren Sie unser Unternehmen direkt beim Kunden und sind verantwortlich für alle recruitmentbezogenen Aufgaben. Wenn Sie zu unserem Team passen, bieten wir Ihnen folgende Vorteile:
➕ Vertrauen & Wertschätzung
➕ Unbefristeter Arbeitsvertrag
➕ Top-Karrierechancen

WIR BIETEN

Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption für langfristige Planungssicherheit.
➕ Tarifvertrag für fairen Lohn plus leistungsbezogene Zulagen.
Offenes Ohr für unsere Mitarbeiter und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Eine Bewerbung bei uns eröffnet Ihnen Türen zu vielen Top-Unternehmen in der Region und bietet Ihnen bessere Karrierechancen.

WARUM SIE SICH BEI UNS BEWERBEN SOLLTEN?

Wir unterstützen Sie bei der professionellen und anonymen Gestaltung Ihrer Bewerbung.
Wir suchen für Sie nach passenden Stellen, auch internen und unveröffentlichten.
Durch unsere Kontakte unterstützen wir Sie diskret bei Ihrer Karriere.
Wir beraten Sie, wo Sie erfolgreich arbeiten können.
Zeitarbeit bietet hervorragende Einstiegs- und Übernahmechancen.
Für Fach- und Führungskräfte bieten sich meistens auch Direkteinstellungen an.

IHRE AUFGABEN

Als HR Manager Recruiting (m/w/d) sind Sie verantwortlich für folgende Aufgaben:
- Planung und Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
- Identifikation und Ansprache potenzieller Kandidaten über verschiedene Kanäle
- Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren
- Zusammenarbeit mit Kundenunternehmen und internen Abteilungen zur Abstimmung von Anforderungsprofilen
- Aufbau und Pflege eines Bewerberpools
- Erstellung von Arbeitsverträgen und Arbeitszeugnissen

IHRE QUALIFIKATIONEN

Um die Position des HR Managers Recruiting (m/w/d) erfolgreich auszufüllen, bringen Sie idealerweise folgende Qualifikationen mit:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting- oder Personalbereich
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialrecht sowie im Umgang mit gängiger Recruiting-Software
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

MODERNE BEWERBUNGSPROZESSE

Wir bieten Ihnen moderne Bewerbungsprozesse, einschließlich Videovorstellungsgesprächen, die Ihnen beispielsweise auch über das Mobiltelefon zur Verfügung stehen. Natürlich dürfen Sie uns auch gerne in unseren Geschäftsstellen vor Ort besuchen!

p2b Sigmaringen

In der Vorstadt 2+4
72488 Sigmaringen

Karriere-SIG@p2b-online.de
+49 7571 6 45 80-0
+49 1515 3860813 (WhatsApp)

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